A Mesterséges Intelligencia és a HR Jövője: Lehetőségek és Kihívások
A Tréning Kerekasztal Konferencia – 2024, amely a mesterséges intelligencia (AI) szerepét bemutató eseményként új távlatokat nyitott a HR osztályok és a szakemberek számára. Az esemény során a résztvevők mélyebb betekintést nyerhettek abba, hogyan alkalmazható az AI a munkafolyamatokban, és milyen előnyöket hozhat a vállalatok számára. Az AImánia is jelen volt a rendezvényen, ahol a szakemberek nemcsak elméleti tudást osztottak meg, hanem gyakorlati tapasztalatokat is kínáltak.
Az AI szerepe a HR területén
A HR szakemberek számára az AI nem csupán egy új technológia, hanem egy eszköz, amely képes javítani a munkafolyamatokat, optimalizálni a toborzást és növelni a munkavállalói elégedettséget. A Randstad HR Trends Survey 2024 szerint a magyar vállalatok vezetői eltérően látják az AI jövőbeli hatását: 52% úgy gondolja, hogy az AI nem befolyásolja az állásokat, míg 45% szerint a betöltendő pozíciók számának csökkenésére kell számítani.
AI Használat Statisztikák
A ChatGPT és más nyelvi modellek népszerűsége drámaian nőtt. Az OpenAI által készített felmérés szerint 2024-re a felhasználók 80%-a legalább egyszer használta a ChatGPT-t, míg 40%-uk rendszeresen beépíti a munkájába. Ezen belül azonban csak 15% tudja, hogyan kell hatékonyan használni az AI-t a feladatainak megkönnyítésére, míg a maradék 85% csupán felületesen ismeri a funkciókat.
Az emberek általában nem értik, hogy az AI hogyan működik, és hogy az egyes funkciók hogyan használhatók a gyakorlatban. Például sokan csak kérdéseket tesznek fel, de nem tudják, hogyan kell pontosan megfogalmazni azokat, hogy a legjobb válaszokat kapják. Mások úgy vélik, hogy az AI minden problémát megold, anélkül, hogy figyelembe vennék a szükséges háttértudást és a megfelelő promptolást.
A Tréning Kerekasztal Konferencia Hatása
Az esemény, amely már egy hete zajlott, sok ember számára nyitotta ki a lehetőségeket a világra. Kiemelendő, hogy a rendezvény színvonala rendkívül magas volt, lehetővé téve a résztvevők számára, hogy kiváló tapasztalatokat szerezzenek a mesterséges intelligencia alkalmazásáról. A konferencia szervezőit dicséret illeti, hiszen egy ilyen színvonalas rendezvény által tudást adnak át a résztvevőknek, akik egy igazán tartalmas napot tölthettek el a konferencián. Az AImánia jelenléte különösen fontos, mivel célunk, hogy ne csak a tudást közvetítsük, hanem személyre szabott tréningeket is kínáljunk a cégek számára.
Az esemény után sok résztvevőben felmerült a kérdés: hogyan és hol lehet megtanulni jól a promptolást? A válasz nem egyszerű, hiszen a megfelelő tanulási módszer és a gyakorlati tapasztalat kulcsfontosságú. Az AImánia csapata ezért nemcsak elméleti tudást, hanem gyakorlati megoldásokat is kínál, amelyek segítenek a résztvevőknek abban, hogy a legújabb technológiákat hatékonyan alkalmazzák a munkájuk során. Kerek István szakmai vezetésével indulnak ezek a workshopok és tréningek, melyek célja, hogy a résztvevők valós tapasztalatokat szerezzenek.
A Jövő Kihívásai
Bár az AI rengeteg lehetőséget kínál, nem mentes a kihívásoktól sem. A HR szakemberek, tanácsadók és trénerek számára kulcsfontosságú, hogy ne csak a technológia fejlődésére figyeljenek, hanem arra is, hogyan tudják a legjobban integrálni azt a munkafolyamataikba. A tapasztalatok szerint a képzett munkaerő hiánya komoly akadályt jelent, mivel az AI-val kapcsolatos képzésben csak a munkavállalók 13%-a részesült az elmúlt évben.
A jövőben a HR-osztályoknak érdemes hangsúlyt fektetniük a személyre szabott tréningekre és a gyakorlati tapasztalatok megszerzésére. Az AImánia célja, hogy segítsen a cégeknek abban, hogy a legjobb AI megoldásokat alkalmazzák a mindennapi munkájuk során.
Ha nem akar lemaradni a legfrissebb lehetőségekről és értesülni szeretne az AI alkalmazásának legújabb trendjeiről, keressen minket bizalommal az alábbi e-mail címen: hello@aimania.hu. Az AI megoldások iránti érdeklődés folyamatosan növekszik a tanácsadó cégek és biztosítók körében, és mi örömmel segítünk Önnek elindulni ezen az izgalmas úton!
